五险一金的缴纳比例是多少(五险一金的缴费比例是多少)
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2024-04-26 作者：
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关于五险一金的交纳比例社会保险是以个人月工资作为缴费基数，其中养老保险是单位按基数的20%缴纳，个人按基数的8%缴纳，因此不存在72%的问题。五险一金的缴费比例是多少用人单位必须为职工缴纳五险一金，其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是由企业单独承担。六、住房公积金公积金缴费比例，最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。
关于五险一金的交纳比例
社会保险是以个人月工资作为缴费基数，其中养老保险是单位按基数的20%缴纳，个人按基数的8%缴纳，因此不存在72%的问题。
单位发放的公积金卡是公积金查询卡，只能用来查询，只有符合政策规定才能提取。五险一金的缴费比例是多少
用人单位必须为职工缴纳五险一金，其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是由企业单独承担。
一、养老保险
养老保险缴费比例为单位21%，个人8%。
二、医疗保险
医疗保险缴费比例为单位9%，个人2%。
三、失业保险
失业保险缴费比例为单位2%，个人1%。
四、工伤保险
单位每个月为你缴纳0.5%，个人不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%到2%之间。
五、生育保险
单位每个月为你缴纳1%，个人不用缴。
六、住房公积金
公积金缴费比例，最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
